國家電網四川成都公司待遇怎麼樣

① 國家電網各省公司的總體待遇情況

國家電網各省公司的總體待遇情況，內容由網路渠道獲取，僅供參考。

東北地區，包括黑龍江、吉林、遼寧三省。黑龍江電網，就業吸引力相對不強，GDP排名靠前的城市如哈爾濱、大慶、齊齊哈爾待遇中上，齊齊哈爾市局到手收入約10萬元。

吉林電網，整體排名中，遼寧優於吉林，長春局、經研院、電科院待遇較好。吉林市局加上公積金收入約12-15萬元，縣市局與市局工資差距不大。

遼寧電網，待遇雖不及江浙、冀北山東，但東北地區首位。尤其大連，連續多年售電量位於東北首位。省會沈陽及直屬單位待遇也不錯，如電科院、大連、沈陽等市。三線城市市局到手收入約13萬元。

華東地區，包括上海、江蘇、浙江、安徽、福建、江西、山東等省。上海電網，吸引名校畢業生，房價高，浦東、市區等核心區待遇約17-18萬元。江蘇電網待遇排名第一，蘇州局到手25萬元，南京、無錫、常州等市局待遇緊隨其後。浙江電網待遇領先，杭州局約20萬元，寧波、嘉興、紹興待遇好，縣市局與市局差距小。安徽電網，蕪湖待遇最好，約18萬元，合肥競爭激烈，待遇約16-17萬元。福建電網待遇第二檔，廈門、福州、泉州等市待遇好，福州市局待遇高。江西電網，南昌、贛州、九江待遇較好，上饒、吉安收入中等。山東電網，青島、濟南、煙台、濰坊、臨沂等市待遇好，青島局約20萬元，威海等市局約13-14萬元，縣市局收入約10-20萬元，地區差異大。

華北地區，包括北京、天津、山西、河北、內蒙古等省市。北京電網收入較高，競爭不大，城區、昌平、通州等地供電企業待遇約20萬元。天津電網待遇不錯，市局約16-18萬元，武清區約16-17萬元，薊縣約14萬元。山西電網主要錄用本省畢業生，市局待遇約10-12萬元，運城局入職三年後約12萬元。河北電網與冀北電網相比，待遇稍低，石家莊局待遇最高，約12-13萬元，其他市局待遇依次遞減。冀北電網在京單位待遇處於第一梯隊，所有單位解決北京戶口，收入約20萬元。蒙東電網待遇約10萬元，赤峰、通遼競爭最激烈，其他地市局轉正後待遇約10萬元以上，興安盟及部分縣局待遇較低。

華中地區，包括河南、湖北、湖南等省份。河南電網競爭激烈，省會鄭州局待遇約13-15萬元，南陽市局約10萬元。湖北電網競爭異常激烈，武漢局待遇約18萬元，其他地市局待遇約11-16萬元，區縣約8-10萬元。湖南電網待遇約12-15萬元，長沙局競爭激烈，待遇約18萬元。

西南地區，包括四川、重慶、西藏等省份。四川電網競爭較大，成都局待遇約15-17萬元，拉薩等市局待遇較好。重慶電網競爭較大，市局待遇約12-14萬元，彭水等區縣約10萬元。西藏電網競爭不大，待遇在當地中上水平，拉薩、林芝、山南、日喀則、那曲等市局待遇較好。

西北地區，包括陝西、甘肅、青海、寧夏、新疆等省份。陝西電網，西安局競爭激烈，待遇約18-20萬元，地市公司熱度依次是西安、咸陽、西咸新區、渭南。甘肅電網待遇處於第三檔，蘭州市局待遇約11-13萬元。青海電網待遇中上水平，西寧局待遇約1萬元，海東局待遇較好。寧夏電網競爭不強，銀川局待遇約12-14萬元。新疆電網待遇中上，電科院、烏魯木齊局待遇好，約10萬元。

以上數據僅供參考，實際待遇可能因地區、學歷、工作經驗等因素有所不同。

② 國家電網工資多少

月薪有5000左右。
國家電網平均工資為8543元/月，其中26%的工資收入位於區間6000-8000元/月，23%的工資收入位於區間4000-6000元/月，據分析數據統計，國家電網年終獎平均38300元。
國家電網員工分享說：有住房公積金，五險一金，取暖費，補充醫療；還有兩年一次的職工療養，可以選擇成都，海南，雲南，廈門，桂林等地方；發勞保有香皂，洗衣液，洗發膏，沐浴乳等。

國家電網有限公司：

國家電網有限公司成立於2002年12月29日，公司經營區域覆蓋我國26個省（自治區、直轄市），供電范圍占國土面積的88%。國家電網以投資、建設、運營電網為核心業務，承擔著保障安全、經濟、清潔、可持續電力供應的基本使命。

③ 國家電網的真實待遇到底如何

在口罩影響的這幾年裡，越來越多的人開始關注到一份穩定工作的重要性。
對於電路小青年接觸到的家長朋友們，那些具有前瞻意識的家長，甚至在孩子高中時就開始搜集信息，為孩子未來的大學選擇和專業規劃做准備。
作為龍頭企業的國家電網，對電工類專業畢業生來說，是首選的就業單位。
那麼，國家電網的待遇到底如何？讓我們一起來揭秘！
首先，國家電網的薪資構成主要包括基本工資、績效工資以及五險一金等。
基本工資與當地工資標准掛鉤，績效工資則與各地區電網的整體經營水平和績效考核評級相關聯。
具體到手收入方面，國家電網待遇大致分為三個梯隊。
江蘇、冀北、浙江、山東等地區屬於第一梯隊，待遇較高；天津、四川、福建、河南等地區屬於第二梯隊；重慶、河北、寧夏、安徽、遼寧、吉林、黑龍江、蒙東、甘肅、新疆、青海等地區屬於第三梯隊。
待遇的差異也反映了各地的備考難度，畢竟大家都會選擇收入待遇較高的地方。
以江蘇省電力公司為例，各地待遇排名與當地經濟用電量正相關，但其他因素也會影響待遇。
蘇州局雖然待遇不如當年有三產分紅時高，但稅後收入仍然可以與互聯網幾大廠媲美。
如蘇州地調職工的工資收入甚至可以與廣東省調職工相當，稅後收入可達30萬元左右。
浙江電網的待遇也相當不錯，平均收入水平略高於山東省電網，但與江蘇省相比略低，約為七八折。
冀北公司的收入在北方地區處於領先地位，待遇甚至略高於中國電科院。
天津是我國四大直轄市之一，經濟發達，電網待遇自然也很好，市局到手收入在16-18萬元左右。
四川電網成都局待遇在16-18萬元之間，其他地區如眉山、綿陽、天府、樂山等也有不錯的表現，但甘孜、阿壩等偏遠地區需謹慎考慮。
福建電網的競爭前三名是廈門、福州和泉州，待遇在16-18萬元左右。
河南電網中，省會鄭州局待遇最好，達到13-15萬元，其他城市如洛陽、許昌、開封、新鄉等也有不錯的表現。
安徽電網競爭最激烈的為合肥，待遇約為16-17萬元；蕪湖、馬鞍山等地待遇在15萬元左右，其他城市普遍在10萬元左右。
重慶電網的市北市南地區待遇在12-14萬元左右，縣局待遇則在10萬元左右。
陝西電網中，西安的待遇最好，轉正後待遇約為14-18萬元左右。
在福利方面，國家電網提供了過節福利、高溫和差旅補貼、公司食堂、勞動保護物品、多種福利卡以及法定節假日加班的調休和加班工資。
此外，國家電網的工作時間穩定，為早上8點到11點50，下午2點30到5點30，每天工作7小時，周末雙休。
保險足額繳納，補充醫療、葯品費用均可報銷，公積金繳存基數高，體檢一年一次，女員工每年還有額外的婦科體檢。
對於女性員工，國家電網提供友好的工作環境，不會因為生育而辭退，領導也不會勸員工晚生孩子。
在領導同事關系方面，國家電網注重和諧，不會因工作緊急產生沖突，遇到問題可與同事商議解決，人事關系簡單。
對於有異地工作調動需求的員工，國家電網會提前征詢個人意見，人性化管理。
國家電網與其他體制內單位如公務員、考研相比，具有更高的性價比。公務員雖然報名門檻較低，但晉升難度較大；考研雖然選擇面廣，但對專業要求較高。
國家電網的待遇和福利更優，晉升機會也相對較快，對於應屆畢業生來說，是一份穩定且具有高性價比的選擇。
總結來說，國家電網的待遇和福利體系完善，工作時間穩定，福利豐富，晉升機會較好，對畢業生來說具有很高的吸引力。

④ 成都市電力公司待遇如何啊是不是四川省國家電網公司的下屬地方電力公司啊月薪和福利如何

待遇在成都市屬於中上水平，市局年入20+，但縣局差很多

⑤ 國家電網真實薪資匯總（持續更新）

電氣考研的最終目標是就業，對於電網和私企的薪資待遇，許多同學都十分關心。以下匯總了國家電網27個省公司的薪資數據，旨在為電氣學子提供參考。

請注意，以下數據來源於網路，可能與實際情況有所差異。因此僅供參考，具體以實際了解的信息為准。

1. **華北電網（北京、河北、冀北、蒙東、山西、天津）**：北京電網待遇前三為城區、通州、大興、亦庄。北京電網昌平區工作三年後到手約20+萬元。北京電網城、朝、海工作三年，到手約25萬元。華北電網中的冀北電網沿海城市縣公司，營銷崗工作五年稅前約23萬元，公積金雙邊每月4千+。冀北電網張家口縣局工作兩年多，到手約18萬元。蒙東電網一線員工配電，到手約5萬元；蒙東電網旗縣局工資待遇持平，入職到手約8左右，農電局新入職到手約5左右。

2. **東北電網（黑龍江、吉林、遼寧）**：黑龍江電網待遇前三為大慶、綏化、哈爾濱，哈爾濱市局到手約12-13萬元，縣局約6.5-8萬元。吉林電網整體待遇比黑龍江高，長春市局到手約18萬元。遼寧電網沈陽市局轉正到手約13-14萬元，大連市局轉正到手約14萬元，工作五年到手約19萬元。

3. **華東電網（安徽、福建、江蘇、江西、山東、上海、浙江）**：安徽電網合肥市局收入超過蕪湖，處於安徽地市公司第一位；蕪湖市局轉正第一年約18萬元。黃山市局工作3-4年，到手約15+萬元；黃山縣局約12萬元，皖南不少縣局能達到12萬元。安徽電網阜陽市局到手約14萬元，縣局約10萬元。福建電網整體待遇較高的地區包括泉州、廈門、福州、漳州。福建電網南平市局到手約11萬元；福州閩侯縣局到手約7萬元；龍岩市局到手約13左右；武平縣局月到手約5千元，年終約1.8萬元；福建電網泉州縣局2023年稅前約18萬元。江蘇電網蘇南地區工作6年到手約28萬元；蘇北縣局約18+萬元。江西電網市局層面整體待遇高於河南、湖南，位於南昌、九江、贛州等城市。江西電網市局工作7年，繼保班副班長稅前約23+萬元；工作3年月入約7.5萬元，年終5萬元，全年到手約15萬元。江西電網九江市局到手約18萬元；上饒市局到手約13萬元。江西電網百強縣縣級市老員工稅前約14萬元；縣局到手約5-7萬元。山東電網濰坊市局工作六年到手約21萬元；威海市局到手約18萬元。上海電網高級工程師、高級技師、網省公司級專家，工齡約20年到手約26萬元。浙江電網寧波縣局轉正到手約18萬元；嘉興市局到手約20+萬元；杭州蕭山到手約25萬元。

4. **華中電網（河南、湖北、湖南）**：河南電網縣局層面整體待遇比不過安徽、湖北、湖南等省份。河南電網縣局豫南縣到手約6萬元；洛陽縣局9崗到手約9萬元初頭；洛陽市局15+萬元；洛陽市欒川縣10萬元；南陽市局到手約11萬元。河南電網鄭州市局轉正後稅前約20萬元；鄭州市局工作3年到手約15萬元，一線班組長工齡20年到手約20+萬元，生產工區部門主任帶年底兌現獎約30+萬元。湖北電網電科院工作3年到手約20萬元；工作9年，15崗到手超過30萬元，不含公積金。湖北電網四線城市每月到手約7.5萬元，年終獎約7-8萬元；四線城市11崗到手約15萬元。湖南電網市局層面整體待遇比不過安徽、湖北、河南等省份。湖南電網長沙市局13-14萬元，年輕員工不到13萬元；電科院轉正到手約16-17萬元；常德市局稅前約11-13萬元；株洲市局工作3-5年到手約10萬元。

5. **西南電網（重慶、四川、西藏）**：重慶電網市北的收入處於地市公司第一位，約15萬元；直屬局10崗到手約12萬元；縣局10崗到手約8萬元，一個月3.7萬元，公積金計算基數是11萬元。重慶電網市內工作三年月均到手約11萬元，年終約4萬元；第四年總收入上漲10%。四川電網成都、天府新區、眉山等地待遇靠前，成都、天府新區、眉山等市局到手約20+萬元。四川電網GDP靠後的地市，市局14崗到手約20+萬元點。四川電網成都市局工作7年，13崗到手約24萬元，公積金約4.8萬元；14崗工齡20年以上到手約28萬元，公積金約5.6萬元。四川電網成都到手約21萬元，公積金5.6萬元。西藏電網海拔越高待遇越好，首選林芝，其次是拉薩、日喀則、山南。市公司通常到手約8-9萬元，年終獎約5-6萬元；縣公司平均到手約7-8萬元。

6. **西北電網（陝西、甘肅、青海、寧夏、新疆）**：陝西電網地市待遇靠前包括西安、咸陽、渭南、寶雞；榆林在陝西電網合並陝西地電後，待遇進入地市第一梯隊。陝西電網西安市局到手約14萬元；西咸新區約10-12萬元。甘肅電網蘭州市局轉正第二年到手約12萬元；普通員工到手約15萬元；蘭州縣局約7-8萬元。甘肅電網白銀市局轉正第二年到手約10萬元。青海電網西寧市局本部13崗專責到手約17萬元，副科到手約21萬元；新員工轉正到手約12-13萬元。青海電網海東縣局工作三年工資約7萬元+，每1-2月有約1萬元左右超市卡，年終獎約6萬元。青海電網市局專責崗22年稅前約19.6萬元。寧夏電網四線城市碩士到手約6-7萬元。新疆電網第一梯隊包括新疆電科院、經研院、烏魯木齊；第二梯隊包括巴州、伊犁、哈密，北疆和省檢；第三梯隊包括南疆和一些邊陲市。

7. **私企待遇**：電氣就業領域廣泛，除了電網，新能源、半導體等行業也提供了豐富的就業機會及較為豐厚的待遇。以下列舉了部分2024屆、2023屆電氣畢業生分享的offer待遇，供參考。

例如：985本碩博畢業生可獲得華為、江浙電科院等單位的offer，總包在75萬元左右，不含簽字費；江浙地區帶編講師、准聘副高等崗位年薪約15-25萬元；江浙軍工研究所電源崗待遇前三年約35萬元，之後看績效，工作時間較長。

以上信息僅供參考，實際薪資待遇受多種因素影響，包括但不限於地區、公司、崗位、個人能力與經驗等。求職時建議結合自身情況和需求綜合考慮。