國家電網17崗工資多少

① 國家電網薪點工資1616元是多少崗

你好！據了解，剛畢業基本是9-10崗，工資大概就是1600多元。
類似於安全員技術員的11-12崗，班內組長、專責容13-15崗，副主任15-17崗，主任17-19等等，每個崗還分級別，最高應該是六級，比如11崗2級，相當於12崗一級，崗是和工作崗位有關，級別和你學歷，職稱，工齡，獲獎，論文，專家，專利等。

② 國家電網平均工資一般是多少

地區不同，實習期從半年到一年不等，實習期工資也不一樣，期間工資一般為當地的平均工資，大多數為3000-4500元/月。

國家電網的基本工資並沒有想像中的那麼多，但是獎金會有很多。下面為大家列出國家電網的工資組成部分。

1、工資

基本工資+月度績效工資+年度績效工資+輔助工資+年終獎

2、福利

節日補貼：元旦、春節、五一、端午、中秋、國慶等國家法定節假日會有節日補貼

法定福利：享受國家的五險一金

帶薪休假：帶薪年假、帶薪病假、職工療養

政策性福利：防暑費、防寒費、獨生子女費等

特色福利：工作餐、困難補助

年終獎：轉正滿一年基本可得10萬以上

以上就是國家電網待遇基本的情況，不同單位給予員工的福利也會不同。當然除基本工資之外還會有各種補貼，例如高溫補貼等等。

工資構成中，補貼和獎金視工作能力而定，收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公積金。

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影響國家電網待遇的因素有：

（1）學歷不同基本工資會不同

（2）不同地區有差異

（3）不同的崗位有差異

（4）試用期與轉正之後的差異

（5）工齡差異

我在國家電網做高電轉普電，要上夜班之前是14000，現在的月入8000，獎金多了些。在某市局，員工工資基本在4500左右，有一半人學歷是碩士及以上。

工資大概就這么多。但是每月的獎金什麼的加起來肯定是比基本工資高得多，因為獎金一個月不止一次。國家電網某區局營業廳營銷工作，降薪後每年約25萬年薪。

具體收入由以上框架結構組成，具體的薪資待遇各個省市分公司是不同的，差異根據省市發達程度不盡相同，但在各個城市的企業裡面，電網的待遇一定是名列前茅的，甚至超過三桶油，縣級的平均水平也就比市級少差不多一千多這樣的水平。

具體根據實際情況而定，剛入職第一年的新員工，每個月的工資確實比較少，但是過了第一年就都基本正常了，各省的電力公司及其下屬的供電局，待遇也是不錯的，至少本地中上水平，相對的一線員工壓力也不小。

③ 電力局基本員工工資是多少

轉正前就是2000左右，轉正後基本都6000左右。據我同學說年終獎第一年有10000，老員工估計就更多了。電力公司靠的不是工資。

④ 國家電網工資是按崗級來的嗎會不會無止境漲工資，年終獎有10多萬嗎，

不會的，崗級到了最高就不加了，年終獎是按幾個月但工資基數，看你自己的基本工資多少

⑤ 國家電網9崗一個月工資多少錢

國家電網的員工是簽有工資保密協議的。。 市局，新人年工資大約在10W左右，3年以上的人年薪大約14W左右請採納

⑥ 國家電網副科級工資待遇咋樣，國家電網多年漲工資調崗，崗級達到最高級還會加工資嗎

待遇還不錯，三年左右調整一次，級別最高不會加工資了。

⑦ 國家電網考試上崗後待遇好嗎

國家電網考試上崗後待遇挺好的。國家電網正式工的工資待遇不是能平均的，一般新人正式工，都是從最基層做起，不同的崗位工資水準不同，而且不同的學歷也影響你的工資水平，也會因工作地點有所差異，具體要看你的實際情況。

國家電網福利待遇有基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。

當然，學歷不同，基本工資不同，基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。

一般二三線城市到手工資在3000-4000左右，一線城市7000左右吧，具體是哪個數只有拿電網工資的人才有發言權，別只盯著國家電網的工資，國家電網除了工資還有各種補貼，例如高溫補貼等等，工資構成中，補貼和獎金視工作能力而定，收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。

看完薪資待遇你還得看發展，這才是最重要的：

所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起，達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層，各學歷層次基層的工作年限規定如下(僅供參考)：

1、博士：2 年

2、碩士：3 年

3、本科：5 年

4、專科：8 年

同時，國家電網實行職稱制，職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。

國家電網不可否認的是工作穩定，畢竟是國企，而且新人入職後後期多少都會與電打交道，國家電網在新人入職時都會提供免費的內部電力學習資料，這么多的隱性福利，學到了就是賺了。

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國家電網到底好在哪裡呢？

1、國家電網通過率高

國家電網每年都會有全國統考，和國考一樣是全國范圍內的統一考試，面向全國進行招錄。今年的國家電網考試時間定在了12月1日。考試內容包括綜合知識和專業知識，綜合知識的考試內容和公務員的考試內容類似，但是在總的佔比中只佔據35%，專業知識的考試一般是根據自己的專業進行的考試，一般分為計算機類、通訊類、財會類、電氣工程類（本科）等等七大類統考。

由於是面向全國范圍，並且有明確的專業要求，所以只要努力復習相關的資料，能夠上岸的可能性還是非常大的。

2、擁有正式編制

此次國家電網的考試一旦通過，進去之後就是正式編制的員工，不僅享受優越的福利待遇，還可以擁有良好的發展空間，對於自身的技能提升以及未來的職業發展等都會一個不錯的選擇。國家電網的待遇不會比事業單位等編制內的差，由於是國家企業，自由度會相對於更高一些。

3、環境穩定不易裁員

國家電網作為大型國家企業，是不會輕易受到例如金融風暴這樣的環境變化而導致裁員的。其次國家電網的工資除了基礎工資外，還包括績效工資，各項補助，醫療保險補助，納涼費，取暖補助，高溫補貼等，五險一金：社會保險8% ，公積金12%，隱含福利(醫療補助，節日福利，年終獎)等。

4、壓力小，保護好

國家電網相對於普通的私企而言，會更加「知法、守法」，對於員工的權益是會有充分保障的，對於一般私企剋扣員工工資的情況基本是不會存在的。此外，國家電網更多的服務於計劃，工作相對壓力比私營企業小。

⑧ 國家電網公司工資級別劃分

工資一共分為十六個崗級。

⑨ 國家電網管理崗工資待遇咋樣，管理崗前途咋樣

國家電網進去不容易，你說的管理崗要看哪個級別，有國家電網總部內，各省公司總部，容市局辦公室，縣局辦公室。層級越高，越好。不過新生畢業，都要下基層鍛煉的，研究生3年，本科5年，待遇不好說，地區差別大，轉正後，7k+還是有的。

⑩ 國家電網全民制職工崗位工資一崗最多能相差多少錢

200-300