⑴ 汽車售後服務顧問工資待遇怎麼樣
底薪加提成的，一般的城市在三四千左右，在沿海高點大概六七千的，不過扣錢也扣的厲害，關鍵看服務和業績。
⑵ 汽車4s店一般售後接待的工資一般多少
4S店員工工資不好細說，有很多崗位，一般機電維修的，組長能拿到4000-8000，要看維修量的多少，最低也不會低於4000，至於一般組員，如果是熟練工，就一般比組長低個1000-2000了。
⑶ 汽車4s店工資待遇怎麼樣
4S做汽車維修工，才開始半年感覺累，臟。樓上的說1400的底薪純粹忽悠你。大部分二三回線城市答才開始去痘只有八百塊左右，一般一個季度或半年考核一次，一次能加個幾百。
4S店又分自主合資與進口汽車這兩大塊。也可以分中低檔車與高檔次這兩快。中高檔車維修工工資高一點，但要求也苛刻。
4S店的工資看地區與品牌。
感覺你去4S店要選好店鋪。一般4S店都有內部培訓師，每周或半個月有一次晚上的培訓。而去汽修廠動手機會多一點，學得也快一些。不過，4s店學習系統一些，而且他們都有集團內部網站，能系統的學習知識。個人感覺你先可以去汽修廠學半年左右，待動手能力比較強時，在去中檔品牌4S店系統學習一年到兩年就可以出去了。
⑷ 關於汽車4S店維修工工資問題
這個問題應該得你自己去4S店面試看看,每個4S店的員工工資都有最低標准,
這個看本地的銷量和保有量,如果你們當地此品牌車型非常多那就可以很高,3000-6000都有可能,可是最低標准一般在兩千左右,有壓力哦.
如果你對修理很內行,本人也很有素質那麼你可以去試試,如果你不內行,建議你可以去其他修理廠多鍛煉鍛煉再去4S店..
這只是建議,僅供參考.加油吧!!!
⑸ 河南元貞汽車貿易有限公司怎麼樣
河南元貞汽車貿易有限公司是2014-12-29注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位於鄭州高新區梧桐街與碧桃路交叉口。
河南元貞汽車貿易有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是91410100326863551G，企業法人李賀，目前企業處於開業狀態。
河南元貞汽車貿易有限公司的經營范圍是：銷售：汽車、汽車配件、摩托車配件、汽車用品，二類機動車維修（小型車輛維修）。
通過愛企查查看河南元貞汽車貿易有限公司更多信息和資訊。
⑹ 4s店賣車工資待遇是怎麼給的
一般的底薪就1000左右。提成一般在25%左右。根據個人賣的車提。要有駕照。嗯沒事多學點推銷技巧，熟悉每款車的基本資料。
⑺ 汽車4S店售後服務人員的工資提成怎麼開的！
這個要針對車輛維修的工時定位和當地售後人員的工資水平，才能計算出回合理的抽成比率。其實答就是根據當地維修人員的普遍工資水平來制定的，舉例說吧，你當地組長工資為3000每月，中工1500每月，中下工600每月來算，組裡面的工資就是4100元每月。低檔車的話一般每組每月的工時費是1萬左右。這種情況下一般是五五分，即組里拿5000，組里這5000的分配為5000減掉基本工資4100剩餘900為抽成。組長工資為3000+900*0.5=3450，中工1500+900*0.3=1770，中下工600+900*0.2=780
假如是高檔車的話以為工時費一般比較高，所以與組里的抽層比率又會下調，我就有見過23%，還有16%的。總的來說還是要看當地售後人員的整體工資水平和工時費的定位，才能制定出合理的抽成方案。只是有一點，抽層低了可以往上加，如果定高了，估計就不好降下來
⑻ 汽車4s店售後前台接待工資多少一個月
具體工資要需與公司詳談。
前台接待是在銷售部門，面對的客戶是還沒有買車的，前台接待的任內務，大部分是做容好客戶剛剛到店以後得接待指引，記錄客戶的信息，再就是幫助銷售顧問做端茶倒水之類的事，要求高一點的，還要做一些展廳數據的統計等工作。
崗位職責：
⒈服從接待處經理、主任之工作安排。
⒉異常特殊事情必須向上級匯報
⑼ 汽車4S三包索賠員工資待遇如何
我們公司要拿到1800 是底薪 還有提成 索賠越多那的越多 一般3000左 右吧
⑽ 做售後怎樣啊、工資高不
做售後工資不高 但很多工作都是從做售後開始的。