⑴ 国家电网每年的招聘计划是怎么样的录取的人数多吗
国家电网公司每年的招聘计划是如何安排的？其录取人数如何？
根据去年的数据，国家电网公司在第一批次招聘中吸引了约45万应聘者，共录用了13894人。在第二批次招聘中，大约19万人报名，最终录用了6000人。尽管录取人数相对较多，但考虑到庞大的应聘者基数，竞争依然激烈。
招聘的基本条件包括：
1. 应聘者需为国内普通高校全日制毕业生或获得国家教育部学历学位认证的国(境)外院校毕业生，成绩合格，并取得相应学历学位。
2. 遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，认同国家电网公司的诚信、责任、创新、奉献的核心价值观。
3. 身体健康，满足电力企业生产一线岗位的要求。体检标准以国家《公务员录用体检通用标准》为基础，增加了色觉正常、肢体健全等与电力行业相关的特定要求。
4. 应聘者的专业为主修专业，不包括第二学位专业。
优先条件包括：
1. 2018年毕业，一般应在2018年7月31日前获得毕业证和学位证；国(境)外院校毕业生应在2017年6月30日之后毕业，并在2017年8月31日之后获得教育部学历学位认证。
2. 应聘者年龄一般不超过：本科生25周岁、硕士研究生28周岁、博士研究生33周岁。年龄计算截止时间为2018年6月30日。
3. 符合用人单位急需专业和相应学历要求的毕业生。
招聘流程主要包括：应聘资格初审、现场资格审查、笔试、体检、面试以及双向选择等环节。
因此，对于有意向加入国家电网的应聘者来说，如果满足报名条件，应尽早开始备考。早日准备，有望早日成功加入国家电网。
⑵ 国家电网好不好进，工资待遇真有人们说的那么高
国家电网招聘主要面向全日制2017届公办高校大学毕业生，大学本科二批及以上院校毕业生优先。专科年龄不超过23周岁、本科生不超过25周岁、硕士研究生不超过33周岁。具体招聘岗位、公告详情访问国家电网公司人力资源招聘平台查询。
国家电网是世界500强企业，排名第二名，不管是从发展还是工资待遇方面都非常不错。也许有人会说，没有关系没有背景就别想进了。小编认为，不能这么想，现在国家电网都是采取正规的招聘来广纳贤才，每年都会组织校园招聘，为全国统考，任何报考国家电网的应届毕业生机会都是均等的。
比如：2016年国家电网总共招了2万多人，总不能说这2万多人都是靠关系、背景进去的吧?而且，国网的笔试分值占总分值的65%，只要你好好学习备考，考上的机会还是很大的。
报考考生只要通过所有考试，就可以成为正式编制员工，不仅享受优越的福利待遇(比如住房公积金，餐补，过节发购物卡或现金，年终奖几万)，而且拥有良好的发展空间。根据小编从网络上收集的数据，与市场上全行业相比，电力行业整体薪酬水平位于中位以上，2014年平均年薪在7-12万，具体的收入还是要看各地的经济发展水平、岗位情况。
以河南北部的一个地级市为例，国网正式员工，如果负责的是变电、运检之类的，工作在5年左右，本科学历，一年下来在13、14万上下，如果是中层，待遇会更好!
在青海，一个正式员工年薪十几万也是有的，刚参加工作的大学生和老员工的工资差不多不到三千，但奖金高，加上单位报销的车费，伙食费，加班费，医疗保障等等，年薪十二三万是没问题的。
在此，小编提醒同学们，想报考国家电网，请自行登陆国家电网公司人力资源招聘平台报名。
⑶ 国家电网每年招收多少人
国家电网每年招收两万左右人，其招考规模较大，招考规模总体在2万人左右，国家电网下属省级分公司、直属分部以及直属单位均设置了招考岗位，且大部分地区的人数都维持在300-1000左右规模，尤其浙江、江苏、山东等地，整体招考人数在1000人左右；
涵盖专业范围较窄：
与其他国企以及编制类招考不同，国家电网省级以下分公司对于专业的限制较为严苛，整体专业范围为电工类、电子信息类、财务类、管理类、其他工学类、其他专业；且部分地区除电工类专业外其他类专业均需要硕士研究生以上学历；
学历要求根据专业不同：
部分地区除电工类专业外其他类专业均需要硕士研究生以上学历；大部分要求本科及以上学历，校园招聘岗位则主要以硕士研究生为主；
对于证书有要求：
2023年国家电网招考需要本科毕业生通过大学英语四级考试，研究生毕业生通过大学英语六级考试，且需要具有计算机二级证书；
身体条件要求：
要求不能有色弱色盲，矫正视力正常，双耳听力正常，四肢健全且不能有恐高症；
面向特定人群：
主要面向2023年毕业的应届毕业生；
笔试科目透明：
笔试科目根据岗位不同而不同，所有岗位笔试内容均包含行测和专业课，除其他专业岗位外，其他岗位专业科目占比均为80%，根据岗位不同分为了电工类、计算机类、通信类、财务会计类、金融类、管理类、其他工学类专业课。
法律依据：
《就业促进法》
第二十六条 用人单位招用人员、职业中介机构从事职业中介活动，应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件，不得实施就业歧视。
第二十七条国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利。用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。用人单位录用女职工，不得在劳动合同中规定限制女职工结婚、生育的内容。
第二十八条各民族劳动者享有平等的劳动权利。用人单位招用人员，应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾。
⑷ 国家电网每年的招聘计划是怎么样的录取的人数多吗
从去年情况来看，国家电网第一批招录13894人，报考人数约45万，国家电网第二批招录6000人，报考人数19万，总体来看招录的人多，报考的人数更多，竞争比例还是挺大的。
接下来看下招聘要求（参考去年）：
(一)基本条件
1.国内普通高校全日制毕业生，或者获得国家教育部学历学位认证的国(境)外院校毕业留学生，成绩合格，取得相应学历、学位。
2.遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，认同公司诚信、责任、创新、奉献的核心价值观。
3.身体健康，符合电力企业生产一线岗位要求。
体检以国家《公务员录用体检通用标准(试行)》为基本标准，根据电力行业生产一线岗位需要，增加辨色力正常、肢体健全等项目要求。
4.应聘毕业生所学专业指其主修专业，不包含第二学位专业。
(二)优先条件
1.2018年毕业，一般应于2018年7月31日前取得毕业证、学位证;国(境)外院校毕业生，2017年6月30日之后毕业，2017年8月31日之后获得教育部学历学位认证。
2.应聘者一般不超过以下年龄：本科生25周岁、硕士研究生28周岁、博士研究生33周岁。年龄计算的截止时间为2018年6月30日。
3.具备用人单位急需专业和相应学历要求的毕业生。
招聘流程包括应聘资格初审、现场资格审查、笔试、体检、面试、双向选择等。
所以如果满足报名要求，就要尽早备考了。早早备考，早日上岸！
⑸ 国家电网考试一批研究生招多少人
150人左右。
每年招150人左右。根据国家电网研究院的招生计划安排，研究院共4个专业，每个专业招30人左右，所以共150人左右。
电网一批招聘人数400人，学历要求电气类本科及以上，非巧昌电握宽正气类是研究生以上，招聘的专业除了金融类之外。段悔
⑹ 2022年国网河北公司第一批电工研究生录取人数
445人。根据查询相关公开信息显示，国家电网河北省分公司公布了2022年第一批录用人员名单，本次河北电网共录用人员445人。国家电网有限公司成立于2002年12月29日，是根据《公司法》规定设立的中央直接管理的国有独资公司。