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泰康人寿售后收入怎么样

发布时间:2023-07-10 10:41:15

① 关于泰康人寿的疑问,客服岗位的待遇真如他们所说的那样好吗

客服岗位相对销售部压力会小很多,保险行业都会有压力,主要靠业绩提成挣钱,没有业绩没有收入,所以会有压力,这份工作完全是靠自律性,只要自己肯勤奋工作肯坚持,就不会有压力,压力一般都是是来自于那些懒散的人 不努力工作没有业绩挣不到钱所以有压力,售后服务工作还是很好上手的 不是很难,只要你善于和人交流就没问题。
还有你问的“不用加班 双休日” 都是真的,保险公司一般没有加班,除非自己给自己加班我是青岛的,这边泰康公司休息制度是休息一天半(星期六半天 星期天全天休息),除了压力大没有其他确点,只要你肯勤奋工作,这点缺点都可以解决,这个工作很有挑战性很锻炼人。
希望能帮到你,祝你找到合适的工作!

② 泰康人寿待遇怎么样

去保险公司,你睡醒没有。。

除非你:
1,非常优秀到值得保险公司版的人力资源来找权你。
2,有过硬的内部关系。
3,通过层层筛选:笔试(一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文)-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。

保险公司其他途径的招聘,
比如在招聘网站,报纸,电线杆上长期大量做的广告,
无论自称什么职位头衔,
文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、司机(汗)、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、数据录入、理财顾问(汗)、储备干部、管理培训生、职业经理人(汗)、养老金发放员(汗)。。。

统统叫你LASS测试,叫你交钱,叫你培训,叫你考证,
拉你去做那种成天到处推销保险,自己却:

1,没有底薪(责任底薪,你要卖出多少业绩才能拿到底薪),
2,没有劳动合同(签订代理合同,劳动法管不了),
3,没有福利(底薪都没有,谈什么福利),
4,没有社保(不是劳动关系,没有社保),
5,不是保险公司正式员工(一个营业部,一个主任或者经理都能打着旗号招人)。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出,
卖出保险给你高额提成,卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。

③ 泰康人寿客服工作靠谱吗

泰康人寿客服的工作确实比较靠谱。作为一家大型的保险公司。客服就相当于公司的门脸,所以一般情况下,客服的工作竞争力还是比较大的。

④ 请问有在泰康人寿做保险的吗我看有招聘,就去了,说是做售后主管,不需要业绩,就是售后服务

首先,凡是需要交培训费的都不要去。
其次,所有的保险公司对业绩都有要求,只是程度不一样。
最后,如果是一个轻松没有压力的岗位,是拿不到这么多钱的。

⑤ 泰康人寿保险公司理赔服务专员做甚么工资是多少

保险公司售后服务主要负责保单保全服务,协助理赔服务,保险咨询服务,此为定向服务;社区服务人员负责社区客户服务,开拓社区市场,此为定点服务。
售后服务:
第一,保单保全服务。所谓保全,就是让保单在保险期间内始终处于完备状态,能够时刻体现客户意愿,保证客户利益的一种行为。保持客户的基本信息得到及时更新,便于保险公司能够有效联系客户。
第二,协助理赔服务。理赔服务就是帮助客户确认保险责任、准备理赔资料、办理理赔手续、送达理赔金等服务项目。对于客户而言,一般不太清楚保险理赔的流程、所需的资料、办理何种手续等,由于资料不全或流程不对往往会延长获得理赔的时间,甚至影响理赔的金额。有服务人员准确地协助客户办理理赔,情况就不一样了。
第三,保险咨询服务。售后服务专员在日常经营中,会遇到很多没有购买过保险的准客户咨询保险的相关问题。其实,已经购买过保险的老客户,由于对保险有所了解,对保险的疑问也就更多。因此,在售后服务中,解答老客户的疑问、应答客户的咨询也是重要的一个环节。
社区服务人员:
1、社区服务,对公司影响力在社区的传播负责,保障公司的最大利益;
2、开拓社区市场,对社区内住户的保险需求进行分析,分类针对性的进行保险行销服务,最终展现社区服务专员的专业素养,服务精神。
售后服务及社区服务的意义:
对客户而言,优质的售后服务及社区服务可以使保险合同保持有效、保险保障适合需求、保险理赔及时舒心。保险公司和服务专员帮助客户维持合同有效,可以避免客户因为忘了缴存续期保费而致使合同中止或终止,从而影响保险效力;社区服务可以了解客户的家庭结构、年龄、身体状况、经济条件、社会地位等变化情况,对保险的需求也随之变化,及时为客户改变保险构成、调整保障额度,提供适当的保险咨询服务,才可以保证客户的保险保障利益。
对服务人员而言,优质的售后服务和社区服务可以赢得稳定的收入、赢得客户的信赖和支持、赢得更多的签单机会。服务人员帮助客户及时续保,准时投保,方便了客户、帮助了客户,也使自己的收入得到保证;及时为客户传递保险行业资讯、险种信息,帮助客户分析投保条件、调整保险组合计划,为客户办理各类保全、理赔服务,让客户对自己更加信任。这些善意、持续的售后服务和社区持续性服务不仅会赢得客户信任,更重要的是售后服务人员会因此形成个人品牌。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

⑥ 泰康人寿内勤工资待遇怎么样

待遇不错的。

⑦ 泰康人寿售后工作压力大吗

还好,不是很大。
泰康人寿售后60%是做客服,客服还好,比销售的压力小多了。
泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司,公司总部设在北京。2000年11月,泰康人寿全面完成经国务院同意、保监会批准的外资募股公司。泰康人寿共有20家股东。

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