东莞招聘家电维修

1. 家电售后维修代理工资多少

家电售后维修代理平均工资：¥3694元/月最低工资1.5K以下，最高工资6K-8K。该数据回根据企业近一年相关招答聘职位发布的薪酬数据统计所得，可能因职位索引稳定性出现偏差，仅供参考。

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2. 十圆家电维修连锁招聘兼职吗有哪些岗位

1、兼职业务员
（1）、男性：身高170CM以上，女姓：160CM以上，形象气质佳；
（2）、语言能力强，擅长回洽谈、公关。答
（3）、岗位职责：
招揽品牌空调、电视、冰箱、洗衣机、热水器、油烟机、微波炉、消毒柜等家电售后服务代理或特约维修。
（4）、薪金待遇：
不设低薪,不用到公司报到上班，成功与厂商签约付酬，按签约区域、品牌、类别、份额等分别为：8万元/个、6万元/个、4万元/个、3万元/个、2万元/个、1万元/个、8000元/个、5000元/个
2、网上广告信系发布员
负责在网上把广告信息发到58、赶集等分类信息网站及网络知道，按成功发布每条3元至10元不等。
3、兼职技师，有关条件可搜索：十圆家电维修连锁，进入管方网了解详情。

3. 家电维修需要电工证吗

家电维修是一项技术密集型的工作，对从业者的技能和证书要求较高。在招聘家电维修员时，雇主通常会强调电工证或家电维修证书的重要性。持有这些证书不仅证明了个人的专业技能，也是获得工作机会的关键。

了解电子电路的基础知识是家电维修员必备的能力之一，这有助于他们快速准确地诊断和修理各种家电故障。此外，熟悉各类小家电产品的结构和工作原理，也使他们能够更好地进行维修工作。

在招聘过程中，雇主还会看重应聘者的身体素质和心理素质。能够吃苦耐劳、敬业爱岗、责任心强的候选人更容易获得青睐。这样的工作态度能够确保维修服务的质量和效率。

有家电维修工作经验的应聘者在面试时会更有优势。丰富的实践经验能够帮助他们更快地适应新环境，提高工作效率。因此，对于家电维修员这一岗位来说，相关的工作经验是非常重要的参考因素。

综上所述，家电维修员的岗位要求不仅包括持有电工证或家电维修证书，还涵盖了专业知识、身体素质、工作态度以及工作经验等多个方面。这些要求共同确保了家电维修服务的专业性和可靠性。

4. 家电维修招聘广告怎么写

家电维修招聘广告可以这样写：本店招聘维修师傅一闭巧名。要求男性，年纪60岁以下，有维修空调三年以上经验，熟悉各种情况的处理，工资5000加提成，工作时间早八晚五。周六周日不休息，供吃供住，也有通勤车。三个月试用后缴纳五险一金，逢年过节发放双倍工资。根据查询相关信息显示，招聘广告要写清招聘人数，年龄，学轿腊键历，还有工资待遇，上下班时局段间以及上班地点。方便应聘人员能够更快找到合适自己的工作。

5. 维修家电需要电工证吗

家电维修员是一个技术岗位，对于此岗位的招聘在工作经验，电工证等要求方面十分严专格。以下几点的家电维属修员岗位要求资料，可供参考。
1、持电工证或家电维修证书。
2、了解电子电路基础知识，熟悉各类小家电产品的维修。
3、能吃苦耐劳、敬业爱岗，责任心强。
4、有家电维修部工作经验者优先。